Beneficios
Podrá definir de manera parametrizable todos los beneficios que la compañía otorgue a los colaboradores para garantizarles una mejor calidad de vida y motivación en el trabajo cada modulo tiene una interfase al módulo de nómina de manera automática.
En administración de beneficios se maneja varios módulos:
- PRESTAMOS
- VACACIONES
- SEGUROS
- VIÁTICOS
- SUBSIDIOS
- ROPA DE TRABAJOS
- OTROS
PRESTAMOS
Con este modulo usted podrá:
- Realizar cualquier tipo de préstamos como: consumo, emergencia, hipotecario, especial, etc
- Otorgar préstamos con o sin interés, con tabla de amortización, interés simple o con seguro sobre saldos.
- Definir las políticas bajo las cuales se otorga préstamos.
- Aprobar y modificar solicitudes de préstamos.
- Realizar abonos a los préstamos.
- Renovar y consolidar préstamos o reestructurarlos.
VACACIONES
Con este modulo usted podrá:
- Realizar programación de vacaciones.
- Calcular automáticamente los días pendientes de vacación, en función de políticas parametrizadas, por el usuario final, conforme el manejo de las compañías en cada país.
- Rectificar vacaciones, si un empleado regresa antes o después del periodo estipulado.
- Anular vacaciones, si el empleado al momento de salir de vacaciones, no sale y pospone sus vacaciones.
- Definir ausentismos que automáticamente afectan a vacaciones.
- Alimentar automáticamente a la nómina para liquidación de vacaciones.
SEGUROS
Con este modulo usted podrá:
- Ingresar varios tipos de seguro para los colaboradores como médico, de vida, de vehículo, etc.
- Manejar varias compañías de seguro, tipos de cobertura, tipos de diagnóstico e incidentes.
- Manejar primas y coberturas corporativas.
- Registrar reclamos de seguro, prima y cobertura por empleado, beneficiarios, registro de reclamo se seguros, reembolsos, saldos de cobertura vs. reembolsos.
VIÁTICOS
Con este modulo usted podrá:
- Ingresar viáticos por cualquier motivo
- Registrar pago de viáticos en cheque, efectivo o acreditación a una cuenta.
- Detallar tipos de viáticos por niveles, zonas geográficas, conceptos de viáticos y tabla de rutas predefinidas.
- Ingresar anticipos variables
- Liquidar viáticos
SUBSIDIOS
Con este modulo usted podrá:
- Definir cualquier número de subsidios como familiares, antigüedad, matrícula, crianza, guardería, por títulos académicos, etc.
- La política de como se calcula el subsidio, es parametrizado por el usuario final
- Interface directa con nómina para su ingreso o descuento
- Reportes por cada subsidio, declaración, calificación, etc.
ROPA DE TRABAJO
Con este modulo usted podrá:
- Registrar prendas de ropa de trabajo, bodegas de almacenamiento, proveedores, motivos de entrega y compra
- Mantener stock por tipo de prenda.
- El sistema automáticamente en función del stock y de las prendas que se requieran para cada empleado, le avisa que prendas, en que cantidad y de que talla debe comprar la ropa de trabajo o uniformes.
- Registrar prendas por empleado, con su costo asociado.
- Reportes como planificación de ropa de trabajo, Stock de ropa, entrega de ropa de trabajo.
Otros Sub-módulos. Los cuales se acoplan al módulo de nómina de manera automática:
- Tarjetas de crédito corporativas
- Contratos colectivos
- Anticipos
- Tarjetas de comisariato
- Clubes
- Comisiones